黨建動態
2月27日下午，煉焦廠黨支部召開2022年度組織生活會，公司黨委副書記、總經理殷愛國出席并作指導講話，煉焦廠支部全體黨員參加會議。
會前，煉焦廠黨支部充分“預熱”，采取個人自學與集中學習研討等形式，認真組織學習規定內容，采取座談交流、談心談話等方式，廣泛征求意見建議，逐項查擺、檢視問題，深入分析產生問題的根源，逐一明確整改措施與努力方向，并反復修改對照檢查材料，為此次組織生活會做了扎實細致的準備工作。
會議首先通報了2021年度煉焦廠黨支部組織生活會相關整改情況，黨支部書記代表支部班子作對照剖析發言，深入查擺問題，深刻剖析問題產生的原因，提出下一步努力方向。隨后支部書記帶頭作自我批評，黨員干部們也逐一進行檢視剖析發言，分別對存在的問題和短板深入自我剖析，查找不足，并有針對性地提出了整改措施和今后努力方向，會議最后，與會黨員按照無記名投票的方式填寫了《民主評議黨員測評表》。
殷愛國對這次組織生活會給予了充分肯定，并對當前煉焦廠黨支部存在的問題進行了系統地梳理和剖析，就今后的整改工作提出四點要求:一是要嚴格落實黨的組織生活制度，著力增強嚴肅黨內政治生活的自覺性，黨員領導干部尤其是支部書記要帶頭貫徹落實組織生活會制度，要將“講政治 懂規矩 守紀律”意識深深植根每一位黨員的內心，落實在實際工作中，從而提升基層黨組織組織力，提高基層黨建工作質量。二是要增強隊伍凝聚力和向心力，牢固樹立“一榮俱榮，一損俱損”的集體榮譽感，提升大局意識，自覺地關心集體、愛護集體，融入黨組織這個大家庭中，注重團結同事，常懷感恩之心，與人友好相處、勤勉工作、團結共進，以實際行動為公司發展添磚加瓦。三是要加強理論學習，提高政治責任感、黨性修養、政治敏感度，做到思想、政治、信仰、責任、能力、作風過硬，始終和公司各項中心工作思路保持高度統一。四是要繼續加強黨組織的關懷，充分運用走訪慰問、政治關懷、思想引領、生活幫扶和表彰獎勵等激勵關懷舉措，不斷增強黨組織吸引力和感召力，切實營造黨內和諧互助的良好氛圍，增強黨組織的戰斗力和凝聚力，極大鼓舞和激發員工們的工作激情。
（文：沈穎/圖：沈穎/編輯：楊琳/一審：張曙光/二審：余亮/終審：曹達宏）
